Zur Navigation springen
Zum Inhalt springen

Kulturmanagement Network

Internationaler Informationsdienst für Kultur & Management

Sie sind nicht im
KM-Portal eingeloggt.
29. Juli 2014

Es folgt der Seiteninhalt

Es folgt der Seiteninhalt
Willkommen bei Kulturmanagement Network, Ihrem Wissensportal und Netzwerk für den beruflichen Erfolg im Kulturbetrieb. Registrieren Sie sich noch heute kostenfrei als Mitglied und erhalten Sie damit u.a. monatlich das
KM Magazin. Nutzen Sie den wichtigsten Stellenmarkt für Fach- und Führungskräfte im Kulturbetrieb.
Ihr Dirk Schütz & Dirk Heinze

Interview

Freizeit im ZOOM Kindermuseum

Das Wiener Kindermuseum ZOOM gibt es seit 20 Jahren. Und obwohl die Statistiken über das durchschnittliche Freizeitverhalten der ÖsterreicherInnen nicht auf einen derartigen Erfolg schließen lassen wü... [weiterlesen]
28.07.2014, Michaela v. Trauchburg-Taquez
Meldung

Befragung zu Kommunikation im Kultur-Entrepreneurship

Der Lehrstuhl für Kommunikation und Public Relations an der Leuphana Universität Lüneburg führt in Kooperation mit dem Leuphana Entrepreneurship Hub eine Studie zum Thema »Kommunikation von Gründungsunternehmen« durch. [weiterlesen]
25.07.2014, Kristin Oswald
Bücher

Buchrezension: Daniel Tyradellis, „Müde Museen“, 2014

Museen sind Massenmedien. Nach Untersuchungen des Institutes für Museumsforschung der Staatlichen Mu... [weiterlesen]
23.07.2014, Kristin Oswald
Vorschau

47. KM Treff: Standortbezogene Dienste für Kultureinrichtungen

Die Zeit, in der der Desktopcomputer das (alleinige) Eingangstor zum Internet war, ist vorbei. Mobil... [weiterlesen]
22.07.2014, Kristin Oswald
Kommentar

Mindestkultur Teil II – Theater und Ethik

Ab dem 1. Januar 2015 wird in Deutschland ein Mindestlohn in Höhe von 8,50 €/Stunde gelten. In... [weiterlesen]
21.07.2014, Daniel Ris
Hintergrundbericht

Schneller ist besser?! Die Qualität neuer Projekte mit der Geschwindigkeit ihrer Umsetzung fördern

Die Notwendigkeit zu organisationalem Wandel ist heute kein Ausnahmefall mehr, sondern auch im Kulturbetrieb alltäglich. Häufig helfen hier die bekannten Methoden und Prozesse des Change Management. In Notfallsituationen muss dieser Wandel jedoch ext... [weiterlesen]
18.07.2014, Mathias Kolbusa